越南
如果您要在当地开展业务，通常情况下需要拥有一个公司实体并提供注册地址和银行账号，以及充分了解当地的福利、工资、税收和人力资源法律等。整个周期大概需要几个月时间。而GEOR可以让您快速、轻松且合规地在当地雇佣员工，同时GEOR也可以帮你解决工资、福利、纳税等问题。
货币：越南盾 (VND)
首都：河内
官方语言：越南语
薪资周期：月
在当地雇佣需要提供的本地化福利
社会保障
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最低工资要求
越南的月最低工资特定于员工居住的地区。
个人所得税
个人所得税从5%到35%不等。所得税按累进税率计算。多种其他因素可能会影响总体比率，例如家庭状况和儿童人数。
年总收入 | 税率 |
|---|---|
VDN - 60,000,000 | 5% |
VDN - 120,000,000 | 10% |
VDN - 216,000,000 | 15% |
VDN - 384,000,000 | 20% |
VDN - 624,000,000 | 25% |
VDN - 960,000,000 | 30% |
超过 VDN - 60,000,000 | 35% |
雇主成本
雇主的成本是雇员工资的 23.5%。
- 社会保险 - 17%
- 健康保险 - 3%
- 意外保险 - 0.5%
- 控制联盟费用 - 2%
- 失业保险 - 1%
加班费和最长工作时间
标准工作时间为每天 8 小时，每周 40 小时。标准工作周是从周一到周五。加班费是强制性的。标准工作时间以外的时间被视为加班。员工每天工作时间不得超过 12 小时，包括正常工作时间和加班时间。